叶集讯 为进一步做好“暖民心　促就业”行动,帮助返乡务工人员实现灵活择业、就近就业,叶集区多措并举实现宣传氛围营造好、走访调研摸排准、就业政策落实稳,畅通企业和求职者之间的供需对接渠道,做好返乡务工人员的“就业服务专员”。

　　积极宣传发动,步子起得稳。春节前夕,组织6个乡镇街召开返乡人士和大学生政策宣讲会,区人社局向返乡人士作政策宣讲,现场发放《叶集区就业创业政策汇编》,近200名返乡人士参加。政策宣讲会既宣传了惠民政策,又营造了回乡就业浓厚氛围。

　　全面走访调研,问题找得准。春节期间,区人社局坚持部门联动、时刻对接,全面走访企业,乡镇街和村社网格员摸排走访返乡就业求职者,共摸排缺工企业16家,缺工岗位226个;各乡镇街摸清返乡务工求职者近210人。找准解决问题的发力点,以“点对点”的精准,“心贴心”的真情,当好求职者与企业的“就业服务专员”。

　　立足就业需求,活动开展实。开展“网络招聘”“线下招聘”“送工进企”“座谈交流”等活动。2月份开展线下招聘会4场,发布招聘企业数52家,发布招聘岗位数828个,达成就业意向230人。开展网络招聘3场次,直播浏览量1.2万人次,通过送工专车为32名返乡人士成功入企登记就业。

　　加强宣传报道,群众反响好。联合区委宣传部、区融媒体中心、各乡镇街和村社,通过广播电视、新媒体、微信公众号、抖音号等加大招工求职宣传力度,累计在省级媒体宣传报道“春风行动”“送工进企”专项行动6次,市、区级媒体宣传报道10次。深入企业和车间,召开座谈交流会4场,了解营商环境情况,充分听取企业群众的意见建议。(台海艳)